各部门、单位：
国邦“一带一路”育才奖由国邦医药集团股份有限公司于2023年设立，旨在表彰在中国药科大学留学生人才培养和教育教学工作中做出突出贡献的教职员工，进一步激发全校“一带一路”教育事业发展的积极性和工作热情。为确保我校国邦“一带一路”育才奖评选工作的顺利进行，现将申报工作有关事项通知如下：
一、奖项设置
国邦“一带一路”育才奖每年评选一次，下设“研究生导师贡献奖”和“管理服务贡献奖”两个类别。
“研究生导师贡献奖”：4人/年，奖励标准为10,000元/人；
“管理服务贡献奖”：5人/年，奖励标准为2,000元/人。
二、评选对象
在我校留学生人才培养工作中，从事教育教学、科学研究、管理服务等相关工作，并取得显著成绩或做出突出贡献的专职教师、行政管理人员、辅导员、专业技术人员及教辅人员等。
三、评选条件
申请人须在我校从事来华留学生教育教学或管理服务工作满两年及以上，忠诚于党的教育事业，具备爱岗敬业、师德高尚、治学严谨、教书育人的职业操守。具体评选条件如下：
1．研究生导师贡献奖：
（1）担任留学生研究生导师满2年，累计指导2名及以上留学生研究生；
（2）优先考虑指导留学生研究生发表高水平学术论文或取得其他科研成果者；
（3）在留学生研究生教学研究中获得相关奖项，或出版留学生研究生相关教材，发表高水平教学研究论文者优先；
（4）与国邦医药集团有学术交流或科研合作的导师优先。
2．管理服务贡献奖：
（1）承担留学生教学或管理服务工作满2年及以上；
（2）勇于担当，认真履行岗位职责，积极支持和配合国际教育学院的留学生相关工作；
（3）曾参与或组织与国邦医药集团企业相关活动者优先。
四、申报材料
1.《国邦一带一路育才奖申报表》（附件1，纸质版一式两份，同时提交申报表电子版及相关成果证明材料的电子版）；
2.《中国药科大学教师思想政治与师德师风鉴定表》（附件2，纸质版一份）；
3. 申请人个人照片1张（用于个人风采展示）。
五、申报及评审程序
1. 申请人应于2025年11月30日前将签字盖章后的申报材料报送至G11-226办公室，电子版发送至n.jin@cpu.edu.cn，邮件主题以“国邦一带一路育才奖研究生导师贡献奖/管理服务贡献奖申报+院（部）+申报人姓名”形式命名；
2. 国际教育学院资格审核；
3. 专家评审，确定获奖人选。
六、其他
1. 项目咨询：金老师，咨询电话：025-86185426，电子信箱：n.jin@cpu.edu.cn；
2. 投诉举报（教师工作部：jsgzb@cpu.edu.cn；纪检监察室：jijian@cpu.edu.cn）：受理对师德师风、弄虚作假等行为的举报。
国际教育学院
2025年11月19日
